Прогул – основание к увольнению и возмещению расходов на обучение
Первомайским районным судом Оренбургской области рассмотрен иск ООО «Ойл-Сервис» к бывшему работнику.
Первомайским районным судом Оренбургской области рассмотрен иск ООО «Ойл-Сервис» к бывшему работнику.
В обоснование заявленных требований общество указало, что ответчик состоял в трудовых отношениях с истцом, прошел за счет денежных средств работодателя обучение в ЧОУ ДПО УЦ «Наука-Сервис». В соответствии с условиями заключенного с ответчиком трудового договора работник, прошедший обучение за счет средств работодателя, должен отработать в данном обществе не менее срока, указанного в документах, выдаваемых после обучения, но в любом случае не менее одного года. При увольнении без уважительных причин до истечения срока обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении работник обязан возместить расходы за обучение, понесенные работодателем. В настоящее время трудовые отношения между сторонами прекращены, вместе с тем, полагает, что прекращение трудового договора не влечет освобождение работника от обязанности возместить работодателю расходы на обучение.
В ходе рассмотрения дела судом установлено, что между ООО «Ойл-Сервис» и мужчиной был заключен трудовой договор, согласно которому ответчик был принят на работу в должности помощника бурильщика капитального ремонта скважин 5 разряда. Трудовой договор является срочным и заключен на определенный срок.
Также судом установлено, что ответчик успешно прошел обучение ЧОУ ДПО УЦ «Наука-Сервис», оплата обучения произведена за счет средств работодателя.
В последующем ответчик был уволен за прогул, то есть до истечения сроков, установленных п. 11 трудового договора, тем самым не исполнил условия договора, и на его стороне возникло обязательство по возмещению убытков работодателя, понесенных в связи с оплатой обучения. В связи с чем, требования истца были удовлетворены в полном объёме.
В обоснование заявленных требований общество указало, что ответчик состоял в трудовых отношениях с истцом, прошел за счет денежных средств работодателя обучение в ЧОУ ДПО УЦ «Наука-Сервис». В соответствии с условиями заключенного с ответчиком трудового договора работник, прошедший обучение за счет средств работодателя, должен отработать в данном обществе не менее срока, указанного в документах, выдаваемых после обучения, но в любом случае не менее одного года. При увольнении без уважительных причин до истечения срока обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении работник обязан возместить расходы за обучение, понесенные работодателем. В настоящее время трудовые отношения между сторонами прекращены, вместе с тем, полагает, что прекращение трудового договора не влечет освобождение работника от обязанности возместить работодателю расходы на обучение.
В ходе рассмотрения дела судом установлено, что между ООО «Ойл-Сервис» и мужчиной был заключен трудовой договор, согласно которому ответчик был принят на работу в должности помощника бурильщика капитального ремонта скважин 5 разряда. Трудовой договор является срочным и заключен на определенный срок.
Также судом установлено, что ответчик успешно прошел обучение ЧОУ ДПО УЦ «Наука-Сервис», оплата обучения произведена за счет средств работодателя.
В последующем ответчик был уволен за прогул, то есть до истечения сроков, установленных п. 11 трудового договора, тем самым не исполнил условия договора, и на его стороне возникло обязательство по возмещению убытков работодателя, понесенных в связи с оплатой обучения. В связи с чем, требования истца были удовлетворены в полном объёме.
Последние новости
Сменила регион, но не должность. Татьяна Савинова возглавила минздрав Свердловской области
Татьяна Савинова назначена министром здравоохранения Свердловской области и заняла пост заместителя губернатора по социальным вопросам.
Что нам стоит дом восстановить?
Одним из тех, кто решился на восстановление затопленного дома, стал председатель Орского отделения ДОСААФ России Николай Филатов.
Эксклюзивно об инклюзивном
Представьте, что ваш ребенок не умеет общаться с окружающим миром. Ни с вами, ни со сверстниками, ни с чужими людьми.
«Без нее жизнь была бы скучной и бессмысленной»
Истории особенного родительства всегда очень личные. Немногие готовы ими поделиться.
Здесь вы можете узнать о лучших предложениях и выгодных условиях, чтобы купить квартиру в Новочеркасске